Projeto com a prefeitura prevê diagnóstico, formação contínua e ações até 2029
A Campinas formalizou, na quarta-feira (1º), uma parceria entre a Secretaria Municipal de Desenvolvimento e Assistência Social e a PUC-Campinas para desenvolver um projeto voltado à qualificação da rede socioassistencial do município.
A iniciativa tem como foco a implementação da Política Nacional de Educação Permanente e será direcionada a trabalhadores, gestores e conselheiros ligados às políticas públicas da assistência social. O objetivo é aprimorar a atuação profissional e fortalecer a gestão dos serviços prestados à população.
Entre as ações previstas estão o levantamento e a análise de dados sobre o perfil e as necessidades dos profissionais da rede, além da produção de relatórios técnicos. O plano também inclui a criação de um Núcleo de Educação Permanente e a implantação de um observatório voltado ao acompanhamento das práticas profissionais em políticas sociais.
A proposta contempla ainda o desenvolvimento de ferramentas para mapear competências e identificar demandas da rede socioassistencial, contribuindo para o planejamento de ações mais eficazes.
Cronograma vai até 2029
O projeto será executado entre 2026 e 2029 e contará com atividades como grupos focais, seminários, organização de um banco de boas práticas e a publicação de um e-book com relatos de experiências e estudos na área.
A secretária de Desenvolvimento e Assistência Social, Vandecleya Moro, destacou a importância da iniciativa para o município. “A implantação da Educação Permanente no âmbito da Assistência Social é estratégica porque valoriza os profissionais, fortalece a gestão e impacta diretamente a qualidade do atendimento prestado à população. Com essa parceria, vamos construir um diagnóstico consistente e desenvolver ferramentas que ajudem a aperfeiçoar o trabalho em toda a rede”, afirmou.
Educação permanente como estratégia
A Política Nacional de Educação Permanente no âmbito do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) propõe a formação contínua dos profissionais a partir dos desafios do cotidiano de trabalho. O modelo busca integrar teoria e prática, estimulando a aprendizagem ativa e o desenvolvimento profissional constante.
Com a parceria, a prefeitura pretende ampliar a qualidade e a eficiência dos serviços socioassistenciais, fortalecendo o atendimento às famílias em situação de vulnerabilidade.
